In esecuzione della determinazione del Sostituto della Direttrice del Dipartimento risorse umane n. 1613/2022 del 28 novembre 2022 viene emesso bando di mobilità volontaria per passaggio diretto nel profilo professionale di Collaboratore Professionale Sanitario – ASSISTENTE SANITARIO, da altre amministrazioni di cui all’art. 1, comma 2 del D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165, in applicazione della Deliberazione del Direttore Generale 20 ottobre 2015 n. 412 “Linee guida in materia di mobilità”.

Alla presente procedura di mobilità volontaria, collegata al concorso pubblico contestualmente indetto per lo stesso profilo professionale, verrà riservato almeno il 10% delle assunzioni complessive che saranno effettuate nell’ambito del triennio di validità della graduatoria concorsuale.

Concorso pubblico per colloquio per l’assegnazione di una borsa di studio della durata di 12 mesi, eventualmente prorogabile, nell’ambito del Progetto aziendale “Formazione sul campo di competenze psicologiche nella gestione del paziente con dolore cronico reumatologico”, presso l’U.O. di Reumatologia – Dipartimento medico – Servizio ospedaliero provinciale e l’U.O. di Psicologia – Dipartimento transmurale salute mentale.

E' onere dei candidati consultare periodicamente questa pagina per prendere visione delle successive comunicazioni ed aggiornamenti relativi alla presente procedura.

In esecuzione della deliberazione del Sostituto del Direttore Generale n. 733/2022 di data 05 dicembre 2022 è indetta selezione pubblica per il conferimento di incarichi libero professionali a medici per l’assistenza medica in favore degli ospiti delle Strutture residenziali psichiatriche e la Residenza per l'esecuzione delle misure di sicurezza (REMS).
Verranno conferiti un numero di incarichi libero professionali tali da coprire un fabbisogno di 10 ore settimanali di servizio attivo da rendere con modalità compatibili con la normativa in materia di orario di lavoro della dirigenza (come modificata dalla legge 30 ottobre 2014 n. 161).
Gli incarichi verranno conferiti con durata di un anno, con possibilità di risoluzione anticipata in relazione alle esigenze organizzative e funzionali aziendali. La decorrenza sarà fissata in ragione dei tempi necessari all’espletamento della procedura selettiva.
L’incarico verrà conferito ai sensi del Capo I bis della legge provinciale 19 luglio 1990 n. 23 (Disciplina dell’attività contrattuale e dell’Amministrazione dei beni della Provincia autonoma di Trento).

In esecuzione della determinazione della Dirigente del Servizio Acquisizione e sviluppo n. 1688/2022 del 6 dicembre 2022 è indetta selezione pubblica per titoli ed esame per assunzioni a tempo determinato nel profilo professionale di Collaboratore amministrativo professionale – settore comunicazione, indirizzo web e social.